You can copy/paste HTML codes anywhere you like, for example in homepage, or even other sites
<div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=41436"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تحلیل اثر ابعاد مدیریت ارتباط با مشتری بر موفقیت آن در سازمان‌های خدماتی با رویکرد فراتحلیل</strong><br> سجاد پاشایی، فاطمه عبدوی، یعقوب بدری آذرین، سالواتور سین سیمنیو، مجاهد فیشنه<br><a href="article-28-41436-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=41436&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=41436&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=47797"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> واکاوی آینده نظم پولی جهانی و تأثیرات آن بر نظام بانکداری بین‌الملل ایران</strong><br> وحید خاشعی ورنامخواستی، مصطفی گوهری فر، زهره دهدشتی شاهرخ، ولی اله سیف<br><a href="article-28-47797-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=47797&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=47797&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=45775"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> شناسایی و اولویت‌بندی مشکلات روش‌شناختی در مطالعه رابطه شیوه‌های مدیریت منابع انسانی با پیامدهای عملکردی</strong><br> حبیب رودساز، میر علی سید نقوی، داوود حسین پور، علی محجوب<br><a href="article-28-45775-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=45775&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=45775&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=49852"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تأثیر گروه خونی بر بطالت اجتماعی با نقش میانجی تیپ شخصیتی دیسک (موردمطالعه: کارکنان شرکت شاتل تهران)</strong><br> عرفان شهباز، عباس علی رستگار<br><a href="article-28-49852-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=49852&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=49852&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=50376"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تاثیر تغییر ویژگیهای شخصیتی مدیران عالی سازمان بر جو سازمانی</strong><br> محسن صرامی، احمدعلی خائف الهی، پرویز آزاد فلاح، علی رجب زاده قطری<br><a href="article-28-50376-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=50376&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=50376&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=48174"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> شناسایی، رتبه‌بندی و مدل‌سازی عوامل موثر بر عدم اجرای مسئولیت اجتماعی</strong><br> داود عندلیب اردکانی، عارف طغرالجردی<br><a href="article-28-48174-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=48174&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=48174&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=48542"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> ارتباط کارکردهای مدیریت منابع انسانی و ستاده‌های سازمانی: پژوهش فراتحلیل</strong><br> زینب کرامتی یزدی، محسن علیزاده، ابوالحسن حسینی<br><a href="article-28-48542-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=48542&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=48542&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=49068"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> ارائه مدلی از عوامل کلیدی موفقیت در پیاده سازی زنجیره تأمین لارج با استفاده از رویکرد فراترکیب</strong><br> الناز نصیری دهج، علی مروتی شریف آبادی<br><a href="article-28-49068-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=49068&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=49068&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=55644"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> استثنایی در کشورداری که نبایستی به قاعده تبدیل شود</strong><br> حسن دانایی فرد<br><a href="article-28-55644-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=55644&sid=28&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=55644&sid=28&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div>

---

Back to Original Issue

---